La vision de YouVersion
La vision de YouVersion est de voir chacun, partout, s'engager chaque jour avec la Parole de Dieu — à travers des expériences personnalisées qui semblent faites pour eux. Avec plus d'un milliard de téléchargements de l'application à ce jour, et plus de 3 400 versions bibliques disponibles en 2 200 langues, YouVersion aide les personnes à approfondir leur relation avec Dieu à travers des fonctionnalités comme les Plans de lecture, la Lecture guidée, la Prière guidée, et bien plus encore.
Pour étendre cette mission, YouVersion développe des Global Hubs — des équipes locales dédiées à la construction de partenariats solides, au soutien de contenus pertinents, et à la garantie que chaque rencontre avec YouVersion reflète la culture et le contexte unique de ses utilisateurs.
Résumé du poste
Le Directeur du Hub Paris assure le leadership local et opérationnel du Hub YouVersion Paris. Il garantit que l'équipe fonctionne efficacement, reste culturellement pertinente et obtient les résultats clés alignés avec la stratégie globale de YouVersion.
Il supervise la production de l'équipe du Hub, guide la priorisation locale des initiatives, soutient les partenariats stratégiques et représente le Hub publiquement si nécessaire. En lien étroit avec les responsables fonctionnels de YouVersion, il veille à ce que l'exécution locale soutienne les objectifs organisationnels globaux et que l'équipe locale dispose de tout ce dont elle a besoin pour accomplir sa mission.
Missions et responsabilités
I. Leadership du Hub & supervision de l'équipe
- Assurer le leadership quotidien de l'équipe du Hub, en favorisant un environnement sain et performant, aligné avec la culture, la mission et les valeurs de YouVersion.
- Veiller à ce que le travail du Hub soit aligné avec les standards de marque YouVersion, les stratégies fonctionnelles et les priorités organisationnelles.
- Porter et incarner la culture, les normes et les valeurs organisationnelles de YouVersion au sein du Hub.
- Consulter les référents fonctionnels concernant les performances des membres de l'équipe, en identifiant les lacunes et les opportunités de développement.
- Veiller à ce que l'équipe dispose des outils, ressources et clarté nécessaires pour accomplir efficacement ses missions, et escalader vers le leadership YouVersion si ce n'est pas le cas.
II. Stratégie locale & alignement opérationnel
- Apporter des éclairages culturels et des insights locaux aux responsables fonctionnels de YouVersion concernant la stratégie de marché, les opportunités et les défis.
- Guider la priorisation des initiatives locales pour obtenir les résultats clés dans toutes les fonctions du Hub, en alignement avec la stratégie définie par YouVersion.
- Représenter le Hub publiquement en tant que porte-parole si sollicité, en coordination avec l'équipe Relations Presse de YouVersion, et proposer des opportunités médiatiques pertinentes.
III. Partenariats & influence locale
- Soutenir le développement et la gestion de relations stratégiques avec les ministères locaux, les Églises, les éditeurs et les influenceurs culturels pour étendre la portée et l'impact de YouVersion.
- Identifier des opportunités de partenariats à fort impact qui contribuent à la croissance, à la pertinence culturelle et à l'avancement de la mission dans ce marché.
IV. Planification stratégique & croissance du Hub
- Identifier des opportunités d'expansion de l'impact du Hub et recommander des initiatives stratégiques pour renforcer l'efficacité locale.
- Proposer des recommandations budgétaires basées sur les opportunités stratégiques et les priorités opérationnelles.
- Recommander de nouveaux rôles, initiatives ou ajustements opérationnels susceptibles de renforcer l'efficacité à long terme du Hub.
- Escalader les obstacles structurels, fonctionnels ou opérationnels susceptibles de freiner la croissance ou l'efficacité de l'équipe.
Compétences clés
- Expérience avérée dans la gestion d'équipes, incluant le recrutement, la formation et la supervision.
- Compréhension approfondie du paysage culturel, linguistique et ministériel local, avec une expérience dans des environnements divers ou multilingues.
- Haut niveau d'intégrité, de confiance et de responsabilité dans le leadership.
- Excellentes compétences en communication verbale, écrite et interpersonnelle pour porter efficacement la mission de YouVersion.
- Réseau d'influence solide auprès des Églises, organisations chrétiennes et leaders clés dans la région.
- Capacité à superviser plusieurs initiatives simultanément, naviguer les défis et ajuster les stratégies si nécessaire.
- Compréhension des stratégies de communication digitale, de création de contenus et de développement de partenariats.
- Capacité démontrée à conduire la croissance organisationnelle, évaluer de nouvelles opportunités et mettre en œuvre des stratégies à long terme.
Formation et expérience
- 10 ans ou plus d'expérience en leadership d'équipes multifonctionnelles.
- Expérience dans la gestion de collaborateurs, de ressources, de délais et de livrables en capacité de leadership.
- Une expérience préalable en ministère digital, communication ou leadership organisationnel est un atout apprécié.
Conditions de travail
- Le Hub YouVersion Paris est basé à Paris. Nous recherchons des candidats situés à proximité, afin de faciliter la collaboration en présentiel avec l'équipe. Une disponibilité régulière sur site est attendue.
- Le poste implique des déplacements occasionnels pour participer aux réunions d'équipe YouVersion et rencontrer des partenaires clés. Les frais de déplacement requis sont remboursés.